El perfil que busca la firma incluye el de jóvenes con formación en temas de tecnología. Foto: Archivo / EL COMERCIO

Imagen referencial. El perfil que busca la firma incluye el de jóvenes con formación en temas de tecnología. Foto: Archivo / EL COMERCIO

Telefónica recluta jóvenes egresados o recién graduados

29 de agosto de 2018 13:46

Telefónica Movistar reclutará jóvenes talentos a través de su programa Talentum.

Este se desarrolla todos los años en los países en los que opera la compañía y está enfocado en la búsqueda, selección e incorporación de jóvenes profesionales a escala nacional, recién graduados o egresados, que quieran iniciar su carrera profesional.

La empresa les ofrece opciones de aprendizaje en el sector de las telecomunicaciones. Dependiendo de su perfil, se coloca a los jóvenes en distintas áreas de la compañía multinacional.

Las inscripciones están abiertas hasta el 2 de septiembre. El postulante deberá aplicar en jobs.telefonica.com, Edición Talentum 2018.

El proceso de selección cuenta con al menos cuatro fases: reclutamiento; recepción de candidatos; periodo de selección con charlas, evaluación de potencialidades y entrevistas.

La compañía busca jóvenes con perfil en ingeniería en telecomunicaciones, marketing, comercial, productividad, economía, sistemas y carreras que involucren conocimientos de tecnología de la información.

La empresa dará a conocer su programa en universidades, ferias laborales, redes sociales especializadas como LinkedIn, plataformas de head hunting como Multitrabajos, correo corporativo, entre otros.